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Il valore dell’interdipendenza ha ispirato l’azienda a divulgare la cultura B Corp presso i propri partner, con l’auspicio che sempre più soggetti si uniscano nel cammino verso un futuro di sostenibilità.

Per questo, si sono moltiplicati gli incontri con fornitori e distributori in cui si è informato e incoraggiato alla compilazione del B Impact Assessment, il questionario che porta alla certificazione B Corp. Nel 2018, due partner si sono certificati, in aggiunta a due dell’anno precedente, e altri quattro sono in fase di revisione per accedere alla certificazione.

Impiegare energia elettrica da fonti rinnovabili è una delle azioni sostenibili di più semplice attuazione. Il Gruppo Davines promuove questa scelta nei confronti dei fornitori che, pur desiderosi di incrementare il proprio impatto positivo, hanno valutato per ora troppo impegnativa la certificazione B Corp, per l’investimento in tempo, energia e cambiamenti che questa richiede. Un segnale importante della direzione che l’azienda desidera condividere con i propri fornitori. Nel 2018, i fornitori Davines alimentati ad energia elettrica da fonti rinnovabili sono stati 112.

Nel corso del 2018 il Gruppo Davines ha supportato generosamente la sostenibilità ambientale, sociale e culturale del proprio territorio, con investimenti raddoppiati rispetto al 2017 che hanno consentito di supportare progetti locali e di coinvolgere i propri collaboratori. I progetti a risonanza nazionale e internazionale sostenuti dall’azienda sono stati “Il Terzo Giorno”, la “Notte del Terzo Giorno”, il “Km Verde” e “Cittadella Music Festival”, iniziative che offrono un contributo significativo al miglioramento dell’attrattività del territorio.

Oltre a questi, l’azienda ha sostenuto altri 4 progetti di significativa importanza valoriale, tra i quali ricordiamo il “Festival dello Sviluppo Sostenibile” e il “Festival della Lentezza”.

Infine, ma non ultimo, il coinvolgimento dei collaboratori Davines in alcuni di questi progetti ha portato a ottimi risultati: comparando i dati a parità di periodo, queste iniziative hanno raddoppiato il numero di ore di volontariato aziendale.